ในยุคดิจิทัลที่เทคโนโลยีเข้ามามีบทบาทสำคัญในทุกแง่มุมของชีวิต หลายองค์กรที่ประสบความสำเร็จคือองค์กรที่สามารถพัฒนาบุคลากรให้ก้าวทันเทคโนโลยีและพร้อมรับมือกับทุกสถานการณ์ สิ่งสำคัญที่จะทำให้องค์กรเติบโตอย่างไม่หยุดยั้งนั่นคือความสามารถและทักษะของพนักงาน การสนับสนุนให้พนักงานเรียนรู้ทักษะใหม่ๆหรือต่อยอดความรู้เดิมให้รู้ลึกยิ่งขึ้นนอกจากจะสามารถเพิ่มผลผลิตและประสิทธิภาพในการทำงานแล้วยังช่วยสร้างประสบการณ์ที่ดีในการทำงานให้กับพนักงานด้วย
Netka System เล็งเห็นความสำคัญด้านการพัฒนาและผลักดันศักยภาพของพนักงาน จึงจัดให้พนักงานได้เสริมทักษะด้านต่างๆด้วยวิธีออนไลน์ ผ่าน LinkedIn Learning Platform เพื่อเปิดประสบการณ์ใหม่ ต่อยอดความรู้เดิมให้เกิดประโยชน์มากขึ้นและเพื่อการเติบโตที่มีคุณภาพของพนักงานในอนาคต
ทำไม Netka System จึงเลือก Platform ชั้นนำเพื่อเสริมสร้างศักยภาพแก่พนักงานในการเตรียมความพร้อมสู่อนาคต
- Netka System เลือก Platform ที่มีคลังความรู้หลากหลาย: เพื่อให้พนักงานของเราสามารถเลือกเรียนรู้ทักษะที่ตรงกับความต้องการของตนเอง รวมทั้งพัฒนาทักษะที่มีอยู่หรือค้นหาทักษะใหม่ๆ จึงตัดสินใจเลือก Platform ที่มีคอร์สเรียนจำนวนมากและครอบคลุมหัวข้อหลากหลาย
- Netka System ให้ความสำคัญเรื่องผู้เชี่ยวชาญในทุก Platform: Netka System มองหา Platform ที่มีผู้เชี่ยวชาญหลากหลายสาขา เพื่อรองรับความสนใจที่แตกต่างของพนักงาน และยังมองหาตัวเลือกที่ตอบโจทย์ทักษะตั้งแต่ระดับเริ่มต้นจนถึงระดับเชี่ยวชาญ
- Netka System สนับสนุนการเรียนรู้แบบไม่จำกัด: การให้พนักงานเรียนรู้ได้ตามรูปแบบที่สะดวก ทั้งแบบวิดีโอ บทความ แบบฝึกหัด และการทดสอบ อีกทั้งยังเรียนได้ทุกที่ทุกเวลา จะช่วยให้การเรียนรู้มีประสิทธิภาพ เพิ่มความน่าสนใจให้กับคอร์สเรียนและสร้างความสนุกสนานให้กับพนักงาน
- Netka System ส่งเสริมการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง: Netka System ใส่ใจการติดตามความคืบหน้าการเรียนรู้ของพนักงานทุกคน เพื่อให้การพัฒนาเป็นไปอย่างต่อเนื่องการมี Dashboard วิเคราะห์จุดแข็งจุดอ่อน และประเมินผลลัพธ์จึงจำเป็นสำหรับการช่วยให้พนักงานสามารถวางแผนพัฒนาทักษะได้อย่างมีประสิทธิภาพ
จะเห็นได้ว่าแนวทางการพัฒนาบุคลากรของ Netka System นอกจากจะเล็งเห็นความน่าเชื่อถือของ Platform แล้วยังให้ความสำคัญต่อการสนับสนุนเส้นทางการเติบโตในสายอาชีพหรือ Career Path ของพนักงาน ด้วยการเพิ่มพูนความรู้และทักษะต่างๆ ไม่ว่าจะเป็น Technical Skill Hard Skill หรือ Soft Skill อีกทั้งพนักงานยังสามารถเลือกคอร์สเรียนตามความสนใจได้อย่างไม่ปิดกั้น โดยพนักงานทั้งชาวไทยและต่างชาติสามารถเลือกเรียนตามภาษาที่ตนถนัด และทำแบบทดสอบเสริมความเข้าใจพร้อมมีใบประกาศเพิ่มความน่าเชื่อถือ
